“职场上,那个被称之为傻子的人,留了下来,那个聪明的人,却被开除了”

公司里有两个这样的人,一个平时让人感觉反应迟钝,就算领导骂他,他也只是笑笑点头而已。

所以在公司里,一直被认为是傻子,而另一个人,平时对自己的要求很高,只有领导说他一两句,他就会想到很多。

无论领导是不是这个意思,反正他自己已经想出了很几个意思,所以他也一直被认为是公司里最聪明的人。

但这个人最后的结局是,傻子被公司留下来重用,认为聪明的那个人,却被公司开除了。

因为聪明的那个人,平时对自己做事要求很高,只要有一些事自己没有做好,就会大发雷霆,甚至想了很多坏结果出来。

最后导致他,公司的同事都不愿意和他一起上班,都排斥他,而他的更多精力也不是投入到工作上,而是投入到,如何去应付领导上。

自己太过于敏感,总是认为,这件事做不好,领导会怎么样给他,整天都很自责,所以工作效率也越来越低。

最后的结局是,看似很聪明的那个人,被公司无情的开除了。

所以在职场上,太过于敏感,也不是一件好事,你认为呢?[思考]#人力资源研究[超话]#

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